開季三連敗，金州勇士的禁區一下子空了。休賽季才以2年4000萬美元續約的拉脫維亞長人波爾辛吉斯（Kristaps Porzingis），因自律神經失調疾病「姿勢性心搏過速症候群（POTS）」復發，至今一場未打，甚至傳出可能提前退休，球團已把他正式擺上交易貨架。但這份合約到底好不好脫手？《Heavy》資深記者戴佛尼（Sean Deveney）引述聯盟高層的說法，答案恐怕不太妙：想順利甩掉這份「無法上場」的合約，勇士可能得被迫接收別隊的溢價合約，還得附上首輪選秀籤。
31歲的波爾辛吉斯本季薪資約2000萬美元，下季只有200萬美元受保障。帳面上看，這是一份帶有薪資彈性的「準到期約」，說起來挺漂亮；但實際問一圈，願意接手的球隊少得可憐。
聯盟裡比較一致的看法是：勇士這一步，慢了整整一年。一位NBA球團高層對《Heavy》講得很直白：「如果勇士願意在交易裡吸收溢價薪資、再附上選秀籤，那當然好談。可問題在於，今年聯盟根本沒有球隊在擺爛。就算是戰績後段班、或正處於重建的隊伍，也都在全力搶勝。沒有誰會平白無故送走一個能上場貢獻的即戰力，換回一個根本無法出賽的傷兵，就算這能幫他們在未來省下薪資空間，也一樣。」
換句話說，勇士目前只剩兩條路可走。一是替交易對象承接其他球隊急著脫手的超長溢價合約；二是在包裹裡塞進珍貴的未來首輪選秀權作為補償。高層還進一步提醒，某些談判情境相當嚴苛，勇士甚至可能得「兩者兼備」，既要吃下溢價球員，又得割捨首輪籤，才會有球隊願意伸手拉一把。
市場接受度低之外，勇士自己的薪資結構也是枷鎖。球隊目前觸發第二層硬薪資上限（Second Apron），交易操作受到諸多限制：可以合併多名球員薪資打包，但任何交易中「換回的薪資絕對不能高於送出的薪資總額」。
那麼，若想藉交易引進薪資更高的明星中鋒呢？比如沙加緬度國王隊的沙波尼斯（Domantas Sabonis），或密爾瓦基公鹿隊的透納（Myles Turner）。光靠波爾辛吉斯一人，薪資絕對配不平。格林（Draymond Green）動不了，年輕潛力射手穆迪（Moses Moody）極可能被迫放進包裹一起送出。交易截止日只剩三個半月，管理層要如何在保全選秀資產與補強禁區即戰力之間取得平衡？這道題，恐怕比場上那三場敗仗更難解。
